1、負(fù)責(zé)為全院的醫(yī)療服務(wù)提供后勤保障服務(wù)及醫(yī)院安全生產(chǎn)、綜合治理等工作。

2、負(fù)責(zé)所有低值、高值醫(yī)用耗材、檢驗(yàn)試劑、物資備品的采購(gòu)、保存、供應(yīng)、管理、價(jià)格維護(hù)、入出庫(kù)及醫(yī)保對(duì)照工作。

3、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備的論證、采購(gòu)、維修保養(yǎng)、設(shè)備運(yùn)行效益分析等管理工作。

4、負(fù)責(zé)全院土地、房屋以及院內(nèi)各項(xiàng)設(shè)施的的建設(shè)及管理工作，根據(jù)醫(yī)療服務(wù)需要對(duì)房屋和設(shè)施的使用作出規(guī)劃，對(duì)房屋和設(shè)施進(jìn)行經(jīng)常性的檢修與維護(hù)。

5、負(fù)責(zé)全院給排水系統(tǒng)、供電系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、污水處理系統(tǒng)等的管理工作，按要求做好設(shè)備的保養(yǎng)與維護(hù)，負(fù)責(zé)備用電源保養(yǎng)與維護(hù)管理，保證各種系統(tǒng)的正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

6、負(fù)責(zé)全院醫(yī)用氧氣的采購(gòu)、供應(yīng)輸送管理。

7、負(fù)責(zé)單身員工宿舍管理，做好進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生住宿管理。

8、負(fù)責(zé)對(duì)食堂工作的日常及食品安全管理。

9、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療廢物收集轉(zhuǎn)送管理。

10、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)安全保衛(wèi)管理制度，確保三個(gè)安全：醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)安全；病人（含家屬及來(lái)院辦事人員）就醫(yī)安全；醫(yī)院財(cái)產(chǎn)安全。

11、制定醫(yī)院安全防范措施及各項(xiàng)管理制度、規(guī)定、突發(fā)事件的應(yīng)急措施、方案，并具體組織落實(shí)。

12、負(fù)責(zé)日常治安管理，督促門衛(wèi)、巡邏、消防、聯(lián)防等的制度的具體落實(shí)，堅(jiān)持執(zhí)行24小時(shí)值班與巡邏制度，做好值班記錄和交接班記錄，確保醫(yī)院無(wú)政治和刑事案件發(fā)生，無(wú)火災(zāi)等安全生產(chǎn)事故發(fā)生。

13、確定醫(yī)院安全重點(diǎn)部門（部位）并建立相應(yīng)的安全防范措施，抓好組織落實(shí)工作。

14、做好重大活動(dòng)、會(huì)議、接待的保衛(wèi)工作，建立各種安全警戒方案保證安全穩(wěn)定。

15、負(fù)責(zé)醫(yī)院?jiǎn)T工的安全教育，積極發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時(shí)偵破醫(yī)院內(nèi)發(fā)生的盜竊、破壞案件，確保院內(nèi)不發(fā)生物品被盜等各類安全事故。

16、對(duì)員工進(jìn)行消防法規(guī)和消防知識(shí)教育，開(kāi)展消防基本技能培訓(xùn)，明確各區(qū)域的防火責(zé)任人。制定消防培訓(xùn)計(jì)劃、演練方案，并建立健全消防檔案。

17、對(duì)全院的消防系統(tǒng)、器材，嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行檢查，做好工作記錄，有各種險(xiǎn)情的應(yīng)急方案，確保系統(tǒng)狀態(tài)良好。

18、負(fù)責(zé)醫(yī)院固定資產(chǎn)管理工作，做好固定資產(chǎn)的登記、建賬、統(tǒng)計(jì)、出入庫(kù)、內(nèi)部調(diào)劑、清查盤點(diǎn)及變價(jià)、報(bào)損、報(bào)廢等有關(guān)報(bào)批手續(xù)；對(duì)使用科室的固定資產(chǎn)進(jìn)行數(shù)量管理，建卡、建臺(tái)賬，定期與財(cái)務(wù)科、使用科室核對(duì)，做到帳帳、帳實(shí)、帳卡相符。

19、負(fù)責(zé)醫(yī)院所有車輛的安全管理工作，維修保養(yǎng)、年度審驗(yàn)、保險(xiǎn)上繳、車輛加油卡的充值、救護(hù)車司機(jī)、備班司機(jī)的考勤紀(jì)律管理、檢查考核工作。

20、負(fù)責(zé)零小工程施工計(jì)劃安排、招議標(biāo)、施工組織管理等工作。

21、負(fù)責(zé)對(duì)本部門分管工作進(jìn)行月度質(zhì)量考核，并及時(shí)將書(shū)面考核資料報(bào)送人力資源科。

22、負(fù)責(zé)醫(yī)院儀器設(shè)備年度計(jì)量檢測(cè)、校正工作。

23、院長(zhǎng)、分管院長(zhǎng)安排的其它工作。